Agente de Ventas para España (m/f/d)

THE JOB

Como Agente de Ventas para España , serás responsable de la parte inicial del proceso de ventas en tu país: convertir los leads entrantes en clientes reales. Guiarás a los potenciales clientes a través de demostraciones virtuales del producto, generarás confianza, concertarás visitas a los showrooms y cerrarás ventas.

Pero no se trata solo de vender: estarás aquí para optimizar . Conoces la cultura de ventas, las normas de comunicación y las expectativas de los clientes en tu mercado local. Tu misión es convertir leads en ingresos , mejorando continuamente la forma en que vendemos en tu país.

Tus responsabilidades

• Responder y calificar los leads entrantes provenientes de campañas de marketing y de la web.
• Realizar consultas por videollamada y demostraciones de producto para entender las necesidades del cliente y presentar soluciones.
• Promover activamente las visitas a los showroom locales para generar confianza y acelerar las conversiones.
• Gestionar tu pipeline de ventas en nuestro CRM (Odoo), haciendo seguimiento de forma persistente y profesional.
• Recoger insights del mercado local para mejorar los mensajes, la sensibilidad al precio y los guiones de venta.
• Colaborar estrechamente con el equipo de Marketing para asegurar la generación de leads de calidad y con los equipos de Operaciones/Atención al Cliente para garantizar una buena experiencia postventa.
• Iterar continuamente tu proceso de ventas para maximizar la conversión de leads en ventas cerradas .
• Informar al equipo central sobre el rendimiento de ventas, el estado del pipeline y el feedback de los clientes.

Qué buscamos

• Dominio nativo del español , con excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal.
• 2–5 años de experiencia en ventas B2B , idealmente en diseño de interiores, arquitectura o soluciones para oficinas, preferiblemente en España o enfocado al mercado español .
• Gran habilidad para vender de forma virtual: generas confianza fácilmente por vídeo y correo electrónico.
• Sólido conocimiento de la cultura empresarial local y de cómo se toman las decisiones de compra.
• Pensamiento estructurado: aplicas un enfoque metódico a las ventas y a la gestión del pipeline.
• Mentalidad emprendedora: no tienes miedo a probar cosas nuevas, aprender de los errores y mejorar rápidamente.
• Pensamiento orientado a procesos y mejora continua: Forma de trabajo estructurada y orientada a la mejora, así como interés en comprender, desarrollar y optimizar procesos operativos en colaboración con el equipo de Excelencia Operacional.

Cómo postularte

¡Si esto te suena emocionante, estamos deseando conocerte!
Creemos que la personalidad importa más que un currículum perfectamente pulido, así que además de tus documentos de solicitud, nos encantaría ver un breve video de 1 minuto en el que nos cuentes quién eres y por qué serías una gran incorporación para mute-labs.

Puedes grabar y compartir tu video fácilmente a través de plataformas como Reslink, Loom o YouTube, la que te resulte más cómoda.

ABOUT US

Here at mute-labs, we aim to enable companies to achieve more by democratizing silence in the workspace. And we’re not like any other Berlin start-up you might know:

• We’re “no tech” : We know how to develop and sell great hardware products with a focus on sound-insulated phone- and meeting booths .
• We have no investors and we really don’t want any. We've been profitable since day one.
• We continue to have a steep growth curve – not in employees or coffee cups consumed, but in revenue and profit.
• We’re not striving for an exit – we’re building a sustainable business for many generations to come.

Wondering what it's like to work here? We made a reel about it!

Are you as excited about mute-labs as we are? Then we are looking forward to getting to know you!