Projektmanager Digitalisierungsprojekte Personalwirtschaft (w/d/m) | Homeoffice
Die Gesellschaft für innovative Personalwirtschaftssysteme mbH ist ein führender Softwarehersteller für staatliche, öffentliche und soziale Arbeitgeber in Deutschland. Unser Produkt KIDICAP® ist seit 40 Jahren auf dem Markt und wird heute von rund 25.000 Organisationen als Cloud Service genutzt.
KIDICAP® bildet eine moderne Web-APP-Plattform für alle Bereiche des Human Capital Managements und alle Unternehmensgrößen. Wir beschäftigen rund 200 Mitarbeiter:innen und wachsen weiter.
Zur Verstärkung der Abteilung Professional Services suchen wir ab sofort eine:n:
Projektmanager:in (m/w/d)
Arbeitsorte: (nahezu 100%) Remote; gelegentliche Präsenztermine deutschlandweit; Büros in Offenbach, Leipzig und Berlin | Zeitmodell : Vollzeit
Deine Aufgaben:
- Beratung, Gestaltung, Überwachung und Durchführung von Digitalisierungsprojekten zur Einführung der Software KIDICAP im öffentlichen Dienst
- Verantwortung für alle Projektphasen vom Projektstart über die Projektplanung und -durchführung, das Projektcontrolling bis hin zum Projektabschluss
- Organisatorische Beratung unserer Kunden bei der Einführung und dem Rollout von KIDICAP-APPs in der Personalwirtschaft
- Unterstützung bei der Konfiguration von Schulungen und Workshops
- Koordination der Kommunikation mit dem Kunden sowie der beteiligten Teilprojekte
- Enge Zusammenarbeit mit dem agilen Software-Entwicklungsteam
- Unterstützung des Produktentwicklungsteam bei der Umsetzung neuer Anforderungen und Funktionalitäten
Requirements
- Eine abgeschlossene kaufmännische/technische Ausbildung oder einen Hochschulabschluss
- Projekterfahrung mit Kunden oder Fachbereichen und fachliche Verantwortung für das Projektmanagement
- Zertifizierung zur Projektmethodik (idealerweise Prince2Agile) oder den Willen diese zu erlangen
- Wünschenswert: Erfahrungen mit Projektmanagement im öffentlichen Sektor bzw. kirchlichen oder sozialen Bereich und Kenntnis entsprechender Strukturen und Regularien
- Strukturierte und analytische Arbeitsweise
- Hohe Empathie und eine wertschätzende Kommunikationsfähigkeit
- Sprache: Deutsch (C1+)
Benefits
- New Work: Freie Wohnortwahl und die Möglichkeit, überwiegend im Home-Office zu arbeiten, Flex-Arbeitsplätze an beiden Unternehmensstandorten
- Persönliches Wachstum : Eine anspruchsvolle Tätigkeit in einer agilen Arbeitsumgebung mit offenen Kommunikationsstrukturen und Spaß an der Arbeit in einem hoch motivierten Team
- Flexible Arbeitszeiten: Freie Zeiteinteilung und familienfreundliche Kultur
- Prämien und Boni: Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Urlaub: 30 Tage + bis zu 12 Zusatztage (Arbeitszeitkonto), Option auf Sabbatical
- Weiterbildung: Regelmäßige interne oder externe Angebote sowie nach individueller Absprache
- Vergünstigungen: Pluxee Benefits Card, Corporate Benefits Rabatte
- Kantine: An den Standorten Leipzig und Offenbach am Main
- Altersvorsorge: Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Die GIP ist stolz bei kununu als „ Top Company “ ausgezeichnet worden zu sein.
Konnten wir Dein Interesse wecken? Dann sende uns gern Deinen CV über das Online-Bewerbungsformular.
Dein Kontakt
Annika Andresen
(Kooku Recruiting Partners im Auftrag der GIP – Gesellschaft für innovative Personalwirtschaftssysteme mbh)
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