Property Manager

Manpower
Berlin
Property Manager

Sie suchen einen neuen Job?

Für einen renommierten Kunden aus dem Immobilienbereich suchen wir einen engagierten Property Manager (gn) für den Standort Berlin.

Unser Angebot an Sie:

  • Flache Hierarchien und ein kollegiales Arbeitsumfeld
  • Sicherer und langfristiger Arbeitsplatz
  • Modern ausgestattetes Büro mit guter Verkehrsanbindung
  • Flexible Arbeitszeiten und Mobilitätsangebote (BVG-Ticket, JobRad, Stellplatz)
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. Immobilienfachwirt/-ökonom)
  • Effizienter Bewerbungsprozess

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Sie übernehmen die Verwaltung und Weiterentwicklung eines vielseitigen Immobilienportfolios vom charmanten Altbau über moderne Neubauten bis hin zu exklusiven Luxusimmobilien.
  • Ansprechpartner: Sie beantworten freundlich und kompetent Anfragen von Eigentümern, Mietern und Dienstleistern.
  • Verträge & Co.: Sie erstellen, prüfen und begleiten Mietverträge, Nachträge und Sondervereinbarungen selbstständig.
  • Teamwork: Sie arbeiten eng mit internen Abteilungen wie Bau, Betriebskosten und Buchhaltung sowie externen Dienstleistern zusammen, um Probleme zu lösen und Abläufe zu optimieren.
  • Wirtschaftliches Denken: Sie beobachten Mietentwicklungen, prüfen Dienstleisterverträge und sorgen für effiziente Prozesse.

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann/-frau oder vergleichbare Erfahrung in der Hausverwaltung.
  • Sicherer Umgang mit MS-Office; SAP-Kenntnisse sind von Vorteil, werden aber bei Bedarf vermittelt.
  • Kommunikationsstark, durchsetzungsfähig, dabei teamorientiert.
  • Strukturierte Arbeitsweise: Sie bringen Aufgaben zuverlässig zu Ende.

Interessiert?

Du hast noch Fragen? Dann kontaktiere Christine Klein unter +49 151 44151117 oder per Mail an [email protected] unter Angabe #LI-CK1 Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Veröffentlicht am 2026-01-12

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