Land Acquisition Solar Germany (w/m/d)
- Du ermittelst PV-Flächenpotenzial in den festgelegten Bundesländern in Deutschland .Von der Flächeakquise bis zum Planungsbeginn (Bauleitverfahren) einer FF-PV-Anlage und Unterstützung während der Projektentwicklung.
- Du verstehst es Projekte zu generieren/akquirieren, mit der Fähigkeit externe Stakeholder zu einer Zusammenarbeit zu überzeugen und diese zu integrieren
- Du stellt die erste Kontaktaufnahme her mit Grundstückseigentümern & Komunalpolitik über die Standortbewertung bis hin zu vertraglichen Vereinbarungen für die Flächensicherung und ein mögliches Planungsverfahren
- Du hast einschlägige Berufserfahrung in Flächenakquise oder in der Neukundengewinnung
- Begleitung und Vorstellung der Projektvorhaben in bei internen Konzerngremien bis zur Übergabe an die Projektentwicklung
- Du repräsentierst unser Unternehmen nach Außen bei Messen, Gemeindeterminen, Informationsveranstaltungen und gegenüber externen Stakeholdern
- Du besitzt ein Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.B. in Geografie, Geologie, Raumplanung, Städteplanung oder einer vergleichbaren Fachrichtung) bzw. eine 3 jährige Erfahrung in der Flächensicherung oder Projektenentwicklung von "Erneuerbaren Energien" oder anderen Bauvorhaben im (bauplanerischen) Außenbereich in Deutschland
- Präsentationen und das vortragen von Projektvorhaben bei Stakeholdern liegt dir im Blut
- Du bist kommunikationsstark und triffst sowohl im Gespräch mit externen Partnern als auch bei internen Abstimmungen den richtigen Ton
- Du besitzt die Fähigkeit, dir gesetzte Ziele zu erreichen und Themen selbstständig zu verfolgen und voranzutreiben
- Reisebereitschaft ist für Dich selbstverständlich, damit unsere Projekte persönlich vor Ort repräsentiert werden können
- Die Arbeit in einem vielfältigen Team macht Dir Freude
Durch regelmäßige Schulungen und Workshops erreichen wir gemeinsam, dass Du Dich in unserem Unternehmen selbst verwirklichen kannst, als wäre es Dein eigenes. So unterstützen wir Dich dabei, Deine individuellen Potenziale auszuschöpfen und persönlichen Ziele zu erreichen. Wir laden Dich dazu ein, Teil unseres diversen Unternehmens mit internationalen Kolleg:innen aus mehr als 80 Ländern zu werden. Uniper hat sich als Arbeitgeber dazu verpflichtet, bestimmte Bereiche zu fördern, insbesondere:
Work-Life-Balance / New Normal:
- Wähle in enger Abstimmung mit Deinem Team und den Anforderungen Deines Jobs frei aus, wie, wo und wann Du arbeiten möchtest
- Moderne und ergonomische Ausstattung Deines Arbeitsplatzes (Homeoffice & Unternehmensbüro)
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf: Sabbaticals, Teilzeitmöglichkeiten, Familienservice
- Auto-und Fahrrad-Leasing-Angebot (Entgeltumwandlung)
- E-Auto-Ladesäulen an fast allen Uniper-Standorten
- Grippeimpfung
- Präventive Gesundheitsleistungen
- Mitarbeiterhilfsprogramm
- Von Uniper finanzierte Beiträge zu einem modernen Rentensystem
- Möglichkeit der Eigenbeteiligung mit arbeitgeberfinanzierter Ergänzung
- Lebenslange Weiterbildung
- Coachings
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