Projektmanager:in Norddeutschland / Public Sector

Als Projektmanager:in Norddeutschland / Public Sector

• realisierst du gemeinsam mit deinen agilen, interdisziplinären Teams neue Softwarelösungen für Bedarfsträger in Norddeutschland und entwickelst bestehende IT-Lösungen weiter.
• vermeidest du wirtschaftliche Risiken, indem du proaktives Risiko- und Claim-Management betreibst. Dazu definierst du Projektrisiken und leitest entsprechende Gegenmaßnahmen ein.
• verantwortest du das Projektcontrolling und überwachst dazu Terminpläne, Leistungsnachweise, Kosten und deren Einhaltung.
• pflegst du die Beziehung zu unserem Kunden und sorgst für eine hohe Zufriedenheit sowie langfristige Bindung.
• unterstützt du unseren Vertrieb im Rahmen von Miniwettbewerben und der strategischen Weiterentwicklung des Bereichs, vorwiegend in Norddeutschland.

Dein Profil

Das bringst du mit:

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschafts- oder Verwaltungswissenschaften o. ä.
• Mehrjährige Projekt- und Beratungserfahrung in der öffentlichen Verwaltung auf Landes- oder Bundesebene
• Erfahrung in klassischen und agilen Projektmanagement-Methoden wie PMI, PRINCE2, SCRUM – gerne sorgen wir bei Bedarf für die Auffrischung oder Ergänzung von Zertifizierungen
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie solide Englischkenntnisse (B1) in Wort und Schrift
• Projektbezogene Reisebereitschaft von 10 % bis 30 %

Das zeichnet dich persönlich aus:

• Dank deiner ausgeprägten Planungs- und Strukturorientierung setzt du realistische Ziele – auch in einem dynamischen Projektumfeld um.
• Deine sorgfältige Arbeitsweise spiegelt sich in präzisen Projektkalkulationen wider.
• Mit Empathie und Engagement löst du Konflikte und motivierst dein Team, indem du Visionen transportierst.
• Dein Gespür für unterschiedliche Stakeholder ermöglicht es dir, komplexe, zwischenmenschliche Dynamiken verstehen und steuern zu können.

Deine Vorteile

• Laufbahnmodell: Persönliche Weiterentwicklung ist dein Must-have? Verfolge deinen Karrierepfad anhand unserer Job-Familien und -Level!
• Flache Hierarchien: Großartige Ideen brauchen keine langen Entscheidungswege: Bei uns kannst du anpacken und mitgestalten!
• Onboarding: Bei uns wirst du nicht ins kalte Wasser geworfen – wir stehen dir von Anfang an zur Seite und du fühlst dich ab Tag 1 pudelwohl.
• Arbeitszeiten: Gestalte deinen Job um deinen Alltag. Mehr LIFE-Work-Balance dank Gleittagen und flexiblen Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit.
• Homeoffice: Du genießt die Flexibilität dich jeden Tag aufs Neue zwischen Büro und Homeoffice entscheiden zu dürfen? Wir auch!
• Reisezeit: Wir schätzen deinen Einsatz: Egal, ob im Büro, in deinen eigenen vier Wänden oder auf dem Weg zum Kunden. Bei uns gilt daher: Arbeitszeit = Reisezeit.

Du möchtest auch Teil der Materna-Story sein?

Dann freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung! Die zweistufigen Bewerbungsgespräche führen wir als Telefon- oder Videogespräch und teils als Vor-Ort-Termine durch. Je nach Wunsch unserer Fachabteilung und deiner persönlichen Situation.

Fragen beantworte ich gerne telefonisch, per E-Mail oder auf LinkedIn.