Special Project Manager Geotechnics Offshore Installations (f/m/d)

Berlin

Unlimited
Start: For the next possible date
Job-ID: 9551

Ich übernehme die Verantwortung für die fachliche Leitung der geotechnischen Aufgaben- und Fragestellungen rund um die Installation von hoch innovativen Offshore-Plattformen.

Das macht diesen Job für mich interessant: Als Teil der europäischen Elia Group steht 50Hertz im Zentrum der Energiewende und bietet mir die Möglichkeit, aktiv an der Umsetzung von zukunftsweisenden und innovativen Energieprojekten mitzuwirken. Im Geschäftsbereich Offshore übernehme ich die fachliche Steuerung unserer Auftragnehmer und arbeite an der Schnittstelle zwischen technischem Know-how und Projektmanagement. Ich werde Teil eines motivierten und dynamischen Teams, das denselben "Offshore-Spirit" teilt und sich auf Verstärkung durch mich freut. In Zusammenarbeit mit Spezialist*innen der Auftragnehmer und des interdisziplinären Teams habe ich die Möglichkeit, fachlich auf höchstem Niveau zu wachsen und mich persönlich weiterzuentwickeln.

Meine Aufgaben

• Fachliche Führung und Steuerung der Planung und Bemessung von Gründungsstrukturen der Offshore-Plattformen und ihrer Interaktion mit dem Meeresboden,
• Prüfung von Design-Entwürfen der EPCI-Auftragnehmer zu Gründungsstrukturen und Sicherstellung der hohen Anforderungen von 50Hertz,
• Beschaffung aller Baugrunduntersuchungen und Studien, die als Input und Entwurfsgrundlage für die Gründungsstrukturen von Offshore-Plattformen erforderlich sind,
• Bewertung und Interpretation von Berichten und Studien zu geotechnischen Fragestellungen,
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Teil-Projekten wie Struktur/ Design, Genehmigung/ Zertifizierung oder HSE und Bericht an die/ den "Projektleiterin Offshore-Plattform",
• Aufbau eines eigenen Netzwerks in der Branche zur Zusammenarbeit und zum Erfahrungsaustausch im Bereich Baugrund/ Geotechnik,
• Erstellen von aussagekräftiger Projektdokumentation und Beiträgen zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Projekte.

Meine Kompetenzen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Geotechnik, Geologie, Bauingenieurwesen oder einer verwandten Disziplin,
• Mehrjährige Berufserfahrung in der geotechnischen Planung und Bemessung von Bauwerken, idealerweise für Offshore-Projekte,
• Expertise in der Anwendung geotechnischer Software und Analysetools,
• Kenntnisse zu relevanten Normen und Richtlinien,
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift (bevorzugt C1), fortgeschrittene Deutschkenntnisse (mindestens B1),
• Sicherer Umgang mit den gängigen IT-Systemen (MS Office, SAP Hana),
• Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen, gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten,
• Hohes Maß an Engagement und Flexibilität für weltweite Geschäftsreisen.

Kein Muss, aber von Vorteil:

• Theoretische Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Projektmanagement,
• Erfahrungen in der vertraglichen Steuerung von Auftragnehmern (EPCI-Verträge).

Flexi Compass - see how flexible this vacancy is

• Working hours per week: 37 hours (full time),
• Flexible working hours and a long-term working time account supporting your work-life-balance,
• The number of flex days is not limited,
• No core working hours,
• Mobile working, also from home, is possible.

My new place of work

Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin

What are the benefits of working for 50Hertz?

37 hour week

Company pension

30 days of holiday

Flexitime with a long-term time account

Fair remuneration and a wide range of social benefits

Supported personal development

Who are we?

We are 50Hertz - one of the four transmission system operators (TSO) in Germany. Together with the Belgian electricity grid operator Elia (Brussels), we form the internationally active Elia Group. At 50Hertz, over 2,100 employees ensure that electricity flows over long distances reliably, with minimal loss, and optimally managed. As a TSO, we play a central role in the implementation of the energy transition from a technical and economic perspective, acting as a facilitator. Our goal is to integrate 100 percent renewable energy into the grid and system securely and affordably by 2032.

Innovative


We are driving the energy transition forward with pioneering technologies and creative solutions. We are already thinking beyond today and are ready to take new paths.

Diverse


We have people from different cultures and with diverse talents working together to achieve great things. We view diversity in all its dimensions as an opportunity.

Responsible


We are responsible for ensuring a reliable supply of electricity and the sustainable expansion of the electricity grid. In order to master this task, it is a matter of course for us to take responsibility for one another.

Communal


Our strong community and valuable cooperation ensure the success of our mission. That is why we actively promote the individual strengths and interests of our employees and support their personal development.

A job with a future

Why I like working for 50Hertz - interview with Gerrit Mulert

#offshore jobs at 50Hertz: Interview with Svenja

Towards a successful energy transition in a sustainable world

As one of the four transmission grid operators in Germany, 50Hertz is responsible for high-voltage power transmission; control at this level is decisive for the stability of the grid and to ensure a secure electricity supply in Germany and Europe. We are part of a European grid association, working closely with colleagues throughout Europe. 50Hertz is part of a European company, working alongside Belgian grid operator Elia in the Elia Group. We work together closely in many key areas. Individual activities such as IT or purchasing are organised at the group level, which means that in these areas colleagues from Elia and 50Hertz work in a team from both Berlin and Brussels.

A job with a future

Whether you work on a platform, on substations, or in the office, if you want to work actively to combat climate change, you will find that the offshore division provides opportunities for meaningful work. The jobs available range from technical and engineering duties to administration and support services.

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My application in five steps

Application now

Please do not hesitate to apply, even if you do not match the competence profile 1:1 in all points.

Active Support

We welcome applications from people with disabilities. The 50Hertz Disabled Persons Representative (SBV) ([email protected]) will be glad to advise you confidentially, including on the accessibility of our workplaces. If you would like to mention your (severe) disability already in the application form and/or your application, we will forward your application to the SBV so that they can actively support your application from the beginning.

Contact

Martin Gyamfi - Recruiter


Please mention the job ID in the subject line of your e-mail when enquiring about this job. Please send your application only via the application form (cf. button 'I want the job'). Unfortunately, we cannot consider unsolicited applications.

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I am shaping the energy transition, here and now!
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