Personalcontroller (m/w/d) (Berlin)

Randstad Deutschland
Berlin

Sie möchten sich beruflich weiterentwickeln? Dann haben wir das passende Job-Angebot für Sie. Für unseren Kunden aus der Chemiebranche in Berlin suchen wir einen Personalcontroller . Mit Randstad haben Sie einen starken Partner an Ihrer Seite. Wir begleiten Sie auf Ihrem Weg. Bewerben Sie sich jetzt online! Ihre Persönlichkeit und Ihre Fähigkeiten zählen. Alles andere ist für uns zweitrangig.

  • Bereitstellen der Personaldaten zum Zwecke des Reportings sowie Durchführung notwendiger Prüfungen der Daten auf Plausibilität und Konsistenz

  • Bearbeiten und Erstellen von regelmäßigen Ad-hoc-Reportings zu Headcount, Stellen sowie weiterer Kennzahlen entsprechend der Firmen-Systematik

  • Durchführen von erforderlichen Datenbankabfragen aus den vorhandenen Datenquellen sowie Abstimmen und Aktualisieren der Datenbanken

  • Regelmäßige Erstellung von Organigrammen auf Grundlage des Stellenplans

  • Unterstützung bei Projekten innerhalb des Teams sowie Erarbeitung von Optimierungsvorschlägen für Controlling-Prozesse

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Bereich Controlling oder ein entsprechendes Studium

  • Langjährige Berufserfahrung (mind. 6 Jahre) im Bereich Controlling, vorzugsweise im Personalwesen

  • Sicherer Umgang mit HR-Informationssystemen und Datenbankabfragen

  • Versierte Kenntnisse in MS-Office, insbesondere Expertenwissen in Excel

  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau)

  • Eine strukturierte, analytische Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit

  • Attraktive Bezahlung nach DGB/GVP-Tarifvertrag Zeitarbeit inkl. Branchenzuschläge

  • Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld

  • Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr

  • Kostenlose Fortbildungsmöglichkeiten durch unser E-Learning-Portal (z. B. Excel-Expertenkurse)

  • Vertretung durch einen flächendeckenden Betriebsrat

  • Nutzung der Randstad App (Urlaubsanträge online, Entgeltabrechnung jederzeit einsehbar)

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.

Veröffentlicht am 2026-05-12

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