Referatsleitung (m/w/d) Pflegepersonal

Sind Sie bereit fÃŒr Neues und wollen im deutschen Gesundheitswesen mitwirken? Dann unterstÃŒtzen Sie uns in der Abteilung Pflege als

Referatsleitung (m/w/d) Pflegepersonal

Wir, der GKV-Spitzenverband , vertreten die Kranken- und Pflegekassen und damit auch die Interessen der rund 75 Millionen Versicherten und Beitragszahlenden auf Bundesebene gegenÃŒber der Politik und den Leistungserbringenden wie der Ärzte- und Apothekerschaft oder den KrankenhÀusern. Als GKV-Spitzenverband ÃŒbernehmen wir alle nicht-wettbewerblichen Aufgaben in der Kranken- und Pflegeversicherung auf Bundesebene.

Unsere Benefits fÃŒr Sie:

Sie erwartet ab sofort ein unbefristetes ArbeitsverhÀltnis in Vollzeit (39 Stunden wöchentlich). Ihr Arbeitsplatz befindet sich in der Mitte Berlins mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr in einem modern aufgestellten und tarifgebundenen Verband. Wir bieten

• flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens,
• eine sehr attraktive VergÃŒtung nach unserem Haustarifvertrag mit 13 MonatsgehÀltern,
• 30 Urlaubstage im Kalenderjahr,
• eine betriebliche Altersversorgung und die Möglichkeit eines Zeitwertkontos,
• einen Zuschuss zu einem Abonnement im öffentlichen Personennahverkehr,
• Teilnahme an individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie
• weitere Vorteile, etwa im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung.

Im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes begrÌßen wir besonders die Bewerbung von Frauen.

Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen sind in besonderer Weise willkommen.

Sollten Sie Interesse an einer TeilzeittÀtigkeit haben, sprechen Sie uns gern darauf an. Der GKV-Spitzenverband bietet flexible Möglichkeiten, die dazu beitragen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.

Ihr zukÃŒnftiger Aufgabenbereich:

Ihnen obliegt die Leitung des neu ausgerichteten Referats Pflegepersonal mit zukÃŒnftig drei Mitarbeitenden. Das Referat verantwortet Fragen der Regulierung von TÀtigkeiten von Pflegepersonen in der Langzeitpflege sowie damit zusammenhÀngende Fragen nach der grundsÀtzlichen Weiterentwicklung des Berufsfeldes aus Sicht der Sozialen Pflegeversicherung. Wesentlicher Aufgabenbestandteil sind die Begleitung der untergesetzlichen Normgebung bei der EinfÃŒhrung neuer beruflicher Rollen sowie die Verantwortung der DurchfÃŒhrung hiermit verbundener Modellprogramme der Pflegeversicherung zur Entwicklung und Erprobung solcher. Daneben gehören maßgeblich die Begleitung des Aufbaus des BeschÀftigtenverzeichnisses sowie die Aktualisierung und der Erlass von Empfehlungen des GKV-Spitzenverbandes zur GewÀhrung von wohnumfeldverbessernden Maßnahmen zu den Aufgabenfeldern.

Was wir von Ihnen erwarten?

• Sie verfÃŒgen ÃŒber ein abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise im Bereich der Pflege- und Gesundheitswissenschaften, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften. Das FÃŒhren der Berufserlaubnis als Pflegefachfrau oder Pflegefachmann (m/w/d) ist wÃŒnschenswert.
• Die Strukturen des deutschen Gesundheits- und Pflegesystems und der sozialen Selbstverwaltung sind Ihnen vertraut.
• Sie verfÃŒgen ÃŒber ausgewiesene, langjÀhrige berufliche Erfahrungen im Pflege- und Gesundheitswesen sowie fundierte Kenntnisse ÃŒber den gesetzlichen Rahmen und ÃŒber das politische Geschehen, vorzugsweise in einer Organisation der Selbstverwaltung bzw. der KostentrÀger.
• Sie verfÃŒgen ÃŒber Erfahrung in der Bewertung und Begleitung wissenschaftlicher Projekte und Gutachten, idealerweise mit thematischem Schwerpunkt auf pflegewissenschaftlichen Fragestellungen. Das notwendige Methodenwissen bringen sie mit.
• Sie sind eine durchsetzungsstarke Persönlichkeit, die Erfahrungen in der Leitung von interdisziplinÀren Teams mitbringt.
• Schließlich verfÃŒgen Sie ÃŒber eine analytische, konzeptionell starke und serviceorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprÀgte organisatorische FÀhigkeiten.
• Eine hervorragende schriftliche und mÃŒndliche AusdrucksfÀhigkeit, die sich auch in einem klaren, strukturierten und zielgruppengerechten Schreibstil zeigt, rundet Ihr Profil ab.

Wenn wir Ihre Neugier geweckt haben,

bitten wir Sie, Ihre vollstÀndige Bewerbung als PDF-Datei mit maximal 5 MB (Anschreiben, Werdegang, Abschluss- und Arbeitszeugnisse, gegebenenfalls Nachweis Ìber eine Schwerbehinderung) unter Angabe der Ausschreibungsnummer 1174 bis zum 21.07.2025bei uns einzureichen. Bitte nutzen Sie vorzugsweise das Online-Bewerbungsformular auf unserer Homepage:

Ihre Ansprechperson:

Nachfragen richten Sie bitte an Frau Dr. Antje Schwinger (Abteilungsleiterin Pflege), Telefonnummer 030 206288-3401 .

Bitte beachten Sie, dass beim Versenden der Bewerbungsunterlagen per E-Mail der Inhalt dieser unverschlÃŒsselt ist. Informieren Sie sich ÃŒber unsere Datenschutzregelungen auf unserer Homepage.

Wir weisen darauf hin, dass unvollstÀndige Bewerbungsunterlagen nicht berÌcksichtigt werden können.