Bezirksleiter:in Leit- und Sicherungstechnik Bau und Nachwuchssicherung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Bezirksleiter:in Leit- und Sicherungstechnik (LST) Bau und Nachwuchssicherung (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Berlin.

Deine Aufgaben:

• Du bist für die Leitung eines neu aufzubauenden Teams aus Weichenmechaniker:innen, mit dem Schwerpunkt kleinerer Bau- und Instandsetzungsaufgaben im Netz Berlin, verantwortlich
• Zudem führst du einen Klassenverband von circa 15 Mitarbeitenden, die als Quereinsteiger:innen in der DB InfraGO AG starten und zu Weichenmechaniker:innen ausgebildet werden
• Du führst dein Team fachlich und disziplinarisch und wirst damit von einer Teamleitung unterstützt
• Weiterhin agierst du als Dienstleister:in für die Anlagenverantwortlichen (ALV) im Netz Berlin und betreibst aktives Kundenmanagement
• Mit deinem Team sicherst du im Fachbereich LST die Fehlerbeseitigung im Auftrag der ALV und bist somit für den sicheren und pünktlichen Eisenbahnbetrieb mitverantwortlich
• Du verantwortest die effektive Steuerung des Teams

Dein Profil:

• Fundament deines Erfolges bildet ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Mechatronik oder Automatisierungstechnik - alternativ verfügst du über eine vergleichbare Qualifizierung / Studienrichtung
• Idealerweise besitzt du die Funktionsausbildung zum:zur Bezirksleiter:in / Bauüberwacher:in oder bist bereit, diese im Rahmen unserer Qualifizierung zu erwerben, sodass du begleitet in die verantwortungsvollen Aufgaben hineinwachsen kannst
• Erste Berufserfahrung in der operativen Instandhaltung sowie idealerweise Führungserfahrung sind wünschenswert
• Du punktest durch deine ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und die Motivation zur Übernahme von Führungsverantwortung
• Überzeugen kannst du uns mit deiner selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise, bist flexibel und lässt dich auch in stressigen Situationen nicht aus der Ruhe bringen
• Der Führerschein Klasse B sowie die gesundheitliche Tauglichkeit (wird im Rahmen des Bewerbungsprozesses überprüft) runden dein Profil ab

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.