Projektmanager/in für die Planung und Genehmigung von Windenergieprojekten, Schwerpunkt onshore Deu…
Referenznummer: AP-PM
Deine Aufgaben:
Zusammen mit erfahrenen Teammitgliedern begleitest du die praktische Umsetzung der Projektentwicklung im Bereich Wind onshore. Dabei erwarten dich insbesondere folgende Aufgaben:
- Leitung von Windenergieprojekten von der Sicherung von Grundstücken, über die Bauplanung bis hin zur Bauausführung
- Technische Bewertung sowie finanzielle und kommerzielle Analyse von Windenergieprojekten inkl. Bewerten von Projektoptionen und Ableiten von Handlungsempfehlungen
- Erstellung von Geschäftsplänen und Budgetierung
- Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und Vergabe von Lieferungs- und Leistungspaketen
- Koordination von Projekten sowie Absprachen und Zusammenarbeit mit beteiligten Projektpartnern sowie weiteren Stakeholdern (Kunden, Kommunen, Genehmigungsbehörden, Flächeneigentümer etc.)
- Steuerung der Wirtschaftlichkeit von Projekten und eigenverantwortliches Führen der projektbezogenen Wirtschaftlichkeitsberechnungen in Kooperation und Absprache mit unserer Abteilung Financial Management
- Eigenständige Durchführung der Genehmigungsplanung für Windenergieprojekte an geeigneten Standorten inklusive Erstellung des Genehmigungsantrags und Begleitung der Genehmigungsverfahren, der Sicherung von Netzanschlusszusage und Kabeltrasse in Kooperation und Absprache mit deinem Abteilungsteam
Dein Profil:
- Abgeschlossene Hochschulausbildung im Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, in Landschafts-/Umweltplanung, Landwirtschaft, Geografie, Energietechnik oder vergleichbar
- Einschlägige Berufserfahrung von mindestens zwei Jahren im Segment Windenergie onshore Deutschland
- Fundierte Kenntnisse im Genehmigungs- und Planungsrecht, wie z. B. BImSchG, BauGB, BNatschG, EEG, WindBG
- Interesse, ein wachsendes Unternehmen mitzugestalten und eigene Schwerpunkte einzubringen
- Ausgeprägte kommunikative Kompetenzen und Freude an der Kommunikation mit sämtlichen Projektbeteiligten
Wir bieten Dir:
Wir motivieren unsere Teammitglieder dazu sich gegenseitig zu unterstützen, sich weiterzuentwickeln und selbstständig zu arbeiten. Die Tätigkeit für eine Vielzahl von externen Auftraggebenden bringt regelmäßig Erfolgserlebnisse, die wir im Team gemeinsam feiern. Durch unser hochmotiviertes und professionell arbeitendes Team hast du die Möglichkeit, dich fachlich und persönlich stetig weiterzuentwickeln und eigene Schwerpunkte einzubringen.
- Eine intensive Einarbeitung durch unsere Teammitglieder, die dir alles beibringen, was du in der Auftragsplanung und darüber hinaus wissen und lernen kannst – und das vom ersten Tag an.
- Teamfokus, Qualitätsanspruch, „getting things done“ – Atmosphäre, Förderung der Eigeninitiative, Förderung der persönlichen Entwicklung, Unterstützung bei Herausforderungen, Offenheit für Feedback zur Entwicklung des Unternehmens.
- Train first policy, 100 % Ökostrom in unserem Office, vegane Alternativen etc.
- Ein harmonisches Team, das Wert auf Teamerfolge legt, und häufig zu Teamevents zusammenkommt u. v. m.
- Regelmäßige firmenweite Spendenaktionen neben bestehenden Spendenverträgen mit dem Skiverband Sachsen e. V. und dem 1. FC Union Berlin e.V.
- Wir sind ein stetig wachsendes Unternehmen, das sich fortlaufend weiterentwickelt. Wir freuen uns über Teammitglieder, die sich in diesen Prozess einbringen wollen und unternehmensweite Prozessverbesserungen anstreben.
Unsere Benefits:
- Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung fördern wir gezielt, z. B. durch die Teilnahme an Workshops, Konferenzen, Sprachkursen sowie regelmäßigen (d. h. monatlichen) Feedbackgesprächen zum gegenseitigen Austausch.
- Wir ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie (family first policy), u. a. durch flexible Arbeitszeiten in einer Kernarbeitszeit und einer Home-OfficeRegelung.
- Ein zentrales modernes ergonomisch/technisch top ausgestattetes Büro (höhenverstellbare Tische, Laptop, zwei Bildschirme, ergonomische Stühle etc.) in Berlin-Mitte, abschließbarer Fahrradkeller, eine Dusche.
- Betriebsarzt, private Unfallversicherung, Fahrradleasing, betriebliche Altersvorsorge, Urban Sports Club, Deutschlandticket, Restaurantgutscheine (Pluxees), Möglichkeit zur wöchentlichen Teilnahme am Crossfit, das bei uns im Haus angeboten wird, ein frei wählbares Firmenhandy mit der Möglichkeit, dies auch privat zu nutzen.
- Wir sind offen gegenüber allen Arbeitszeitmodellen, ganz unabhängig davon, was in der Stellenausschreibung steht.
- Wir arbeiten mit einem Bonussystem, Erfolgsprämien und Gewinnbeteiligung.
- Betriebsferien am 24.12. und 31.12.
- Wir legen Wert auf ein diverses Team.
- Wir freuen wir uns über eine langfristige Zusammenarbeit mit dir
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