Procurement Assistant (d/w/m)
- in Berlin, oder deutschlandweit remote | zum 01.06.2026
- in Teil- oder Vollzeit (32-40 Std./Woche) | zunächst befristet bis 31.07.2027
- Unterstützung der Teams von IRC Deutschland bei Beschaffungen unter Einhaltung aller IRC- und Gebervorgaben.
- Anlage und Bearbeitung von Purchase Requests sowie Pflege korrekter Daten im ERP-System (Microsoft Dynamics 365).
- Pflege von Lieferantenstammdaten und Produktinformationen im ERP-System.
- Einholen von Angeboten, Kommunikation mit Lieferanten und Klärung von Rückfragen.
- Durchführung und Nachverfolgung des gesamten Procure-to-Pay-Prozesses in enger Zusammenarbeit mit Finanzen und anderen Abteilungen.
- Verwaltung und Überwachung des Procurement-Postfachs sowie Dokumentation von Lieferantenleistungen und -unterlagen.
- Identifizierung von Compliance-Risiken, Sicherstellung der Einhaltung ethischer Standards und Übernahme weiterer Aufgaben nach Bedarf.
- Mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Bereich Beschaffung, Office-Management oder einer vergleichbaren administrativen Tätigkeit.
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Fachhochschul-/Bachelorabschluss in einem relevanten Bereich ist von Vorteil.
- Deutsch- und Englischkenntnisse auf B2-C2 Niveau nach dem Gemeinsamen Europäischem Referenzrahmen.
- Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu koordinieren und Fristen in einem dynamischen Umfeld einzuhalten.
- Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint) sowie gängigen E-Mail- und Internetanwendungen.
- Kommunikationsstärke und Fähigkeit, strukturiert, verantwortungsbewusst und sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten.
- Kenntnisse in der Arbeit mit ERP-Systemen, idealerweise Microsoft Dynamics 365, von Vorteil.
- Gute Kenntnisse gängiger Beschaffungsprozesse, idealerweise im NGO- oder öffentlichen Sektor, von Vorteil.
- Eine sinnstiftende Gestaltungsaufgabe in einem partnerschaftlichen Team
- Ein Einstiegsgehalt von 38.242,55 Euro brutto im Jahr (bei Vollzeit, 40 Std./Woche) sowie eine jährliche Gehaltsanpassung
- Attraktive Vorteile für Mitarbeitende wie Mitgliedschaft im Fitnessstudio, betriebliche Altersvorsorge, Einkaufsgutscheine, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten, Jobfahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket, bei Bedarf Zugang zu zeitnaher und vertraulicher psychologischer Unterstützung
- 30 Tage Jahresurlaub und großzügige Sonderurlaubsregelung
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten
- Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten, Zugang zu kostenlosen Sprachkursen
- Bei Bedarf Assistenzleistungen für Menschen mit Behinderung.
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