Kaufmännischer Leiter (m/w/d)

Unser Auftraggeber ist eine mittelständische Unternehmensgruppe mit rund 400 Mitarbeitenden an mehreren Standorten in Deutschland sowie im europäischen Ausland. Als unabhängig beratender Dienstleister übernimmt das sehr erfolgreiche Unternehmen die Planung, Steuerung und Überwachung komplexer Projekte für namhafte Auftraggeber. Für die Holdinggesellschaft am Standort in Berlin / Brandenburg suchen wir im Zuge einer Altersnachfolgeregelung einen Kaufmännische Leitung (m/w/d). Die Dienstleistung der Holding bezieht sich insbesondere auf die Bereiche Finanzen, Personaladministration inklusive Payroll sowie gesellschaftsrechtliche Themen und Fragestellungen. Dafür suchen wir Sie als Generalist mit ausgeprägter Hands-On-Mentalität, diplomatischem Geschick und gleichzeitig auch Durchsetzungsvermögen, sowie unternehmerischem Weitblick, um zur weiteren Erfolgsgeschichte des Unternehmens beizutragen.

Ihre Aufgaben

• Beratung der Tochtergesellschaften in sämtlichen kaufmännischen Belangen

• Fachliche und disziplinarische Führung des Teams der Buchhaltung und des Personalmanagements

• Aktive Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung der Unternehmensgruppe sowie kontinuierliche Optimierung von kaufmännischen Prozessen und Arbeitsabläufen

• Verantwortung für die Erstellung vom Monats-, Quartals und Jahresabschlüssen nach HGB

• Gewährleistung eines aussagekräftigen und effektiven Forecast- und Planungswesens, auch durch beständige Optimierung des Controllings auf Gesellschafts- und Projektebene

• Zentrale Ansprechperson für externe Partner wie Banken, Wirtschaftsprüfer, Behörden und Dienstleistungsunternehmen

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Finanzen sowie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition, idealerweise im Bau bzw. im Baunebengewerbe

• Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung und Konsolidierung nach HGB und ausgeprägter IT-Affinität

• Erfahrung im Personalmanagement, im projektorientierten Arbeiten und Grundkenntnisse im Gesellschaftsrecht

• Ausgeprägte Lösungsorientierung, Dienstleistungsmentalität sowie ein hohes Verantwortungs- und Kostenbewusstsein

• Sehr guten kommunikativen Fähigkeiten sowie professionelles und souveränes Auftreten

• Flexibilität und Reisebereitschaft