Lehrer (all genders) für das Fach Deutsch an der Grundschule

Unser deutsch-englischer Phorms Campus Berlin Prenzlauer Berg liegt verkehrsgünstig und in zentraler Lage. Den Rahmen für die internationale Ausrichtung unserer neu eröffneten Kita und Grundschule bildet unser bilinguales Konzept, welches wir nach der Immersionsmethode umsetzen. Der im Jahr 2022/23 erbaute Campus in historischer Umgebung verfügt über lichtdurchflutete, freundliche Räume sowie eine hervorragende digitale Ausstattung und bietet unserer internationalen und dynamischen Gemeinschaft einen Lern- und Lebensraum, der sich vor allem durch seine familiäre Atmosphäre auszeichnet.

Phorms Berlin Prenzlauer Berg ist Teil des Netzwerkes der Phorms Education SE, einem überregionalen und zukunftsorientierten Unternehmen im Bereich Bildung und Erziehung, das seit 2006 die Bildungslandschaft in Deutschland bereichert.

Für unsere Grundschule in Berlin Prenzlauer Berg suchen wir zum Schuljahresbeginn 2026/2027 einen engagierten und qualifizierten

Lehrer (all genders) für das Fach Deutsch

(Teil- oder Vollzeit)

• Erteilung und Reflexion von Unterricht
• Planung eines sachgerechten und kompetenzorientierten Lernangebotes auf der Basis der vorliegenden Curricula
• Leistungsbeurteilung der Schüler:innen, inkl. Erstellung und Korrektur von Leistungsnachweisen sowie Erteilung von Zeugnisnoten
• Bereicherung des Unterrichts mit digitalen Medien
• Mitgestaltung von Prozessen der Schulentwicklung

• Abgeschlossenes 1. und 2. Staatsexamen für das Lehramt oder eine andere in Berlin anerkannte Lehrbefähigung für die Grundschule
• Idealerweise bereits praktische Unterrichtserfahrung im Grundschulalltag
• Interesse an der Entwicklung und Umsetzung neuer pädagogischer Konzepte, großes Engagement sowie Teamgeist
• Offenheit für moderne Technik und frische Ideen
• Motivation, in einer internationalen Schulumgebung zu arbeiten

• Attraktive Vergütung (angelehnt an den TV-L)
• Zusätzliche Arbeitgeberleistungen (z.B. Deutschlandticket bzw. BVG-Jobticket oder Edenred City Karte, Zuschuss zur Urban-Sports Club-Mitgliedschaft, Mittagessen, betriebliche Altersvorsorge (20 %), finanzielle Unterstützung bei berufsbedingtem Wohnortwechsel, Corporate Benefits Vorteilsportal)
• Jährliche Sonderzahlung von bis zu 1.000 € brutto
• Fünf vom Arbeitgeber voll bezahlte Kind-krank-Tage sowie Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Kita- oder Schulplatzes
• Fort- und Weiterbildungsangebote auf nationaler und internationaler Ebene
• Angebot kostenloser halbjährlicher Sprachkurse (Deutsch und Englisch)
• Kleine Klassengrößen (max. 22 Schüler:innen)
• Ein Schüler:innen- und handlungsorientiertes didaktisches Konzept, das auf bilingualem Unterricht basiert
• Hochmoderne Ausstattung (eigener Laptop, MS Teams, eigener IT-Support, digitale Klassenräume)
• Unterstützung durch pädagogische Mitarbeitende (Teaching Assistants) im Unterricht
• Unkomplizierte Anschaffung von Materialien

STBL1_DE