Sozialpädagoge oder Sozialpädagogin (m/w/d) an der Mildred-Harnack-Schule

Berlin

Kinder und Jugendliche jeden Tag begeistern und bilden

Unser Ziel: Entwicklungen fördern, Talente freilegen, Fähigkeiten stärken, Wissen vermitteln. Bei unseren Kindern und Jugendlichen - und bei unseren Mitarbeitenden.

Unsere Mission: In Schulen naturwissenschaftliche Inhalte so in das sozialpädagogische Arbeitsfeld zu integrieren, dass beste Voraussetzungen für eine fortschrittliche und zukunftsweisende Bildung im Umgang mit Medien, Technik und Natur geschaffen werden. Inklusiv. Ohne Wenn und Aber, denn Bildung kennt keinen Ausschluss.

Unser Stil: Sie erleben in der tjfbg gGmbH eine Kultur der Anerkennung, der Partizipation und der individuellen Förderung. Das ist uns wichtig und danach richten wir unsere Arbeit aus – seit über 33 Jahren! Sie erhalten bei uns alle Chancen, sich in Ihrem Beruf zu verwirklichen, an Aufgaben zu wachsen und sich zu entwickeln – im Team und individuell. Mit unseren Fort- und Weiterbildungsangeboten bleiben Sie auf dem Stand der pädagogischen Entwicklung. Dafür schaffen wir Ihnen, auch lebensphasen- und familienorientiert, Rahmen und Raum. Langfristig und verlässlich.

Die tjfbg gGmbH sucht eine*n Sozialpädagog*in / Sozialarbeiter*in für die Stelle im Landesprogramm "Jugendsozialarbeit an Berliner Schulen" Mildred-Harnack-Schule ab dem 01.12.2026.

Weitere Informationen zur Schule:

Ihre Aufgaben sind:

  • psychosoziale Beratung von Schüler*innen und Eltern
  • psychosoziale Krisenintervention
  • Beratung und Sensibilisierung des schulischen Personals in Bezug auf psychische Gesundheit
  • Stärkung von Schüler*innen mit und ohne Förderbedarf bei der Wahrnehmung ihrer Teilhabe an Bildung und dem gesellschaftlichen Leben
  • Begleitung und Unterstützung bei der Psychotherapieplatzsuche und Reintegration nach Klinikaufenthalt
  • Vermittlung und Anbindung an weiterführende psychosoziale Beratungsstellen
  • Organisation und Durchführung von Schulhilfekonferenzen
  • Mitarbeit im Krisenteam: Implementierung von Präventions-, Interventions- und Nachsorgestrategien

Wir bieten Ihnen:

  • Unbefristete Anstellung (ab 30,0 Wochenstunden)
  • tarifgerechte Bezahlung in Anlehnung an den TV-L Berlin inkl. Jahressonderzahlung
  • 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester zusätzlich frei
  • Besondere Leistung zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch zusätzliche Kind-krank-Tage
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
  • Betriebliche Krankenversicherung (300€ jährliches Gesundheitsbudget)
  • Corporate Benefits (Vergünstigungen und Rabatte für Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen (m/w/d) und Veranstaltungen für Mitarbeitende
  • Bezuschussung für ein Deutschlandticket Job
  • Vergünstigungen beim JobRad-Leasing (ab dem 6. Monat)
  • Dienst-iPad (auch zur privaten Nutzung) und weitere Ausstattung für das mobile Arbeiten (inkl. Mobiltelefon)
  • Möglichkeit für Supervision und kollegiale Vernetzung
  • Fachliche Beratung

Sie bringen mit:

  • Abschluss als B.A. Soziale Arbeit oder vergleichbare Qualifikation,
    Vorzugsweise: Schwerpunkt bzw. Zusatzqualifikation im Bereich Klinische Sozialarbeit
    oder einer psychologischen, psychotherapeutischen bzw. therapeutischen Zusatzqualifikation
    oder einschlägiger Weiterbildung in Beratung, Gesprächsführung, Psychotherapie-nahen Verfahren, systemischer Beratung oder vergleichbaren Fachrichtungen
  • Berufserfahrung im klinischen, psychiatrischen, psychosomatischen oder psychosozialen Arbeitsfeld
  • Berufliche Erfahrung in der sozialpädagogischen Beratung von Kindern und deren Familien,
  • Berufliche Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Jugendämtern und Behörden,
  • guten Zugang zu Jugendlichen,
  • Organisatorische und administrative Fähigkeiten,
  • Souveränes Auftreten, interkulturelle Kompetenz, Teamfähigkeit und Flexibilität,
  • Belastbarkeit und Innovationsfähigkeit.

Sie können sich mit diesen Arbeitsbedingungen identifizieren?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Die Bewerbungen von anerkannten Schwerbehinderten bzw. diesen gleichgestellten behinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.

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