Stellvertretender Objektleiter (w/m/d) im technischen Facility Management

Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft!
Wir – die Extern – suchen für unseren Standort in Berlin
Stellvertretender Objektleiter (w/m/d) im technischen Facility Management - JobID 24185

Das machen Sie bei uns als stellvertretender Objektleiter (w/m/d):

• Unterstützung des Objektleiters als zentraler Ansprechpartner für den Kunden vor Ort sowie Mitwirkung im Betreibermanagement

• Mitverantwortung für die Umsetzung und Kontrolle von Wartungs- und Inspektionsarbeiten

• Unterstützung bei der fachlichen Führung des Teams vor Ort und Förderung der Weiterentwicklung der Mitarbeitenden

• Mitarbeit bei der Überwachung gesetzlicher Prüffristen und Vorgaben sowie im Gewährleistungs-, Mängel- und Schadensmanagement

• Sicherstellung und Nachverfolgung der fristgerechten Beseitigung von Mängeln sowie Freimeldung gegenüber dem Kunden bzw. den Behörden in Abstimmung mit dem Objektleiter

• Unterstützung bei der Kalkulation und Angebotserstellung von Regel- und Projektleistungen

Das wünschen wir uns von Ihnen:

• Idealerweise (Fach-)Hochschulabschluss im Bereich Ingenieurwesen, Facility Management, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Studiengang
• Alternativ: erfolgreicher Abschluss zum Meister bzw. staatl. geprüften Techniker der Fachrichtungen Elektrotechnik, HKLS, Versorgungstechnik oder Kältetechnik
• Idealerweise Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
• Sicherer Umgang mit Microsoft 365-Anwendungen
• Kommunikationsgeschick, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen
• Unternehmerische Denk- und Handlungsweise sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

Darauf können Sie sich freuen:

• Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert
• Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag
• 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten und Silvester frei
• Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld
• Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen
• Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken
• APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit
• Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm

Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams!

​Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.

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Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ansprechpartner:

Thomas Gronau

+49 221 / 949 742 804

Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.