Wasserzähleranlagenmonteur:in / Prüfmechaniker:in (w/m/d)

Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.

• Fachgerechte Bedienung der Prüfstandstechnik zur Prüfung, Eichung und Befundprüfung von Wasserzählern aller Nenngrößen

• Reinigung, Montage und Instandsetzung von Wasserzählern

• Programmierung der Geräte für den Einsatz in Fernauslesesystemen

• Fertigung von Baugruppen wie Wasserzähleranlagen und Standrohren unter Beachtung der Werknormen und Werkstattvorgaben

• Bearbeitung aller internen Abläufe im Wasserzähler- und Installationsteilelager als Ansprechperson für den Kundeninnen- und -außendienst

• Abgleich des Bedarfs und entsprechende Disposition von Wasserzählern und anderen Materialien für den Außendienst

• Führung von Flurförderfahrzeugen

• Ausbildung als Anlagenmechaniker:in mit stellenrelevante Berufserfahrung

• Alternativ: abgeschlossene Ausbildung in der Metallverarbeitung, wie zum Beispiel als Industriemechaniker:in mit stellenrelevante Berufserfahrung

• Sehr gute Kenntnisse verschiedener Wasserzähler sowie der Trinkwasserhygiene und der Trinkwasserinstallation gemäß DIN EN 806, DIN EN 1717 und DIN 1988

• Grundkenntnisse der Verordnung über das Inverkehrbringen und die Bereitstellung von Messgeräten sowie über ihre Verwendung und Eichung (Mess- und Eichverordnung - MessEV)

• Kenntnisse der Prozesse im Qualitäts- und Umweltmanagement

• Gabelstapler-Führerschein

• Teamfähigkeit, Flexibilität sowie ein hohes Maß an Gewissenhaftigkeit und gutes Konzentrationsvermögen

Gute Gründe für eine Karriere bei uns

• Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
• Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung
• Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
• Langfristige Karriereplanung und -förderung
• Gender Equal Pay im Tarifvertrag des TV-V
• Ausgewogene Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten, Gesundheitsvorsorge, Familienfreundlichkeit, Sabbatical, Zuschuss zum BVG-Firmenticket und vieles mehr
  Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite