Consultant SAP SuccessFactors Employee Central (m/w/d)
Unser Kunde mit Hauptsitz in Dresden ist ein Innovatives Unternehmen im Bereich Digitalisierung und IT mit Fokus auf moderne Technologien und datengetriebene Lösungen. Es unterstützt Kunden bei der Entwicklung digitaler Geschäftsmodelle und der Optimierung von Prozessen. Für diesen Kunden suchen wir im Rahmen der Festanstellung am Standort Berlin einen:
Consultant SAP SuccessFactors Employee Central (m/w/d)
Job-ID: CF-00007271
Job-Ort: Berlin
Remoteanteil / Home Office: 80 %
Ihre Hauptaufgaben:
Beratung von Unternehmen und öffentlichen Arbeitgebern auf ihrem Weg in die Cloud und aktive Unterstützung bei der Digitalisierung ihrer HR-Prozesse mit Fokus auf SAP SuccessFactors
Übernahme einer tragenden Rolle in allen Projektphasen und Begleitung SAP SuccessFactors Employee Central-Projekte von der Planung bis zum Go-Live und darüber hinaus
Entwicklung von innovativen und integrierten IT-Lösungen für hochmoderne HR-Landschaften mit angrenzenden Experten-Teams
Beratung von Fachabteilungen hinsichtlich der Umsetzbarkeit von Anforderungen
Durchführung von Prozess-Workshops und Tests
Präsentation von Lösungen und System-Demos bei Kunden und Unterstützung bei der Angebotsvorbereitung
Ihre fachlichen Voraussetzungen:
Projekterfahrung in der Implementierung von SAP SuccessFactors Employee Central
Umfassende Produktkenntnisse in SAP SF EC inkl. eigenständiger Konfiguration
Know-how in der Analyse und Optimierung moderner HR-Prozesse
Zertifizierung als SAP SF Employee Central Application Associate
Kenntnisse in SAP SF Time Tracking, SAP HCM und den SAP SF EC-Integrationen von Vorteil
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre persönlichen Voraussetzungen:
Teamgeist und Kommunikationsstärke
Lösungsübergreifende Denkweise und Hands-on-Mentalität
Mittlere Reisebereitschaft
Unser Mandant bietet
Welcome Day – Ankommen und Netzwerken
Flexibilität – flexible Arbeitszeit mit Überstundenausgleich
Mobile Working – ortsungebundenes Arbeiten deutschlandweit möglich, mind. 1 Tag wöchentlich im Büro
Workation – Arbeite bis zu 20 Tage im Jahr im EU-Ausland
Weiterentwicklung – über 100 Weiterbildungen und Schulungen im Angebot
Betriebliche Altersvorsorge – wir legen was für dich zur Seite
Dienstreisen – Reisezeit ist Arbeitszeit
Nachhaltigkeit – gemeinsam prägen wir das Leben und Arbeiten der Zukunft
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