Erzieher - Bilinguale Kita m/w/d

PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG
Berlin

Für eine zweisprachige Kita, die die Kinder der Kita in den Sprachen Deutsch und Türkisch erzieht, suchen wir derzeit einen motivierten Erzieher m/w/d, die diese Sprachen verhandlungssicher beherrscht. Der Einsatz oerfolgt in Berlin und in Voll- oder Teilzeit. Sie werden tariflich entlohnt und können Ihr ganzes Wissen und Können im Umgang mit den Kindern vollständig ausschöpfen und erweitern. Bewerben (Sie) sich!

Bewerben Sie sich am besten noch heute telefonisch bei Frau Fröhlich unter +49 30 2200870 oder per Email [email protected]

Ihre Aufgaben als motivierter Erzieher m/w/d:

  • Anbieten von sportlichen und spielerischen Freizeitaktivitäten
  • Die Ausübung einer fachgerechten Elternarbeit
  • Emotionale Versorgung der Kinder
  • Erziehung in deutsch und türkisch
  • Aufbau eines vertrauensvolles Verhältnis zu den Kindern

Anforderungen:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/ Erzieherin (m/w/d)
  • Eine offene und humorvolle Art
  • Motivation und Teamfähigkeit
  • Bewerben Sie sich noch heute bei uns.
  • So erreichen Sie mich:
  • Ich freue mich auf Sie.

Referenznummer: 12016-10003586974-S

Wir suchen aktuell Sie als Erzieher/in - Jugend- und Heimerziehung für den Bezirk Gesundbrunnen. Wir, PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co KG in der Filiale Wedding, sind von DEKRA geprüft und als Träger nach AZAV mit der Zertifizierungsnummer 31T1112195/2 zugelassen. Als private Arbeitsvermittlung arbeiten wir mit den Aktivierungs- und Vermittlungsgutscheinen der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters. Zudem kooperieren wir mit einigen unserer Kunden im Bereich Sozialer-Bereich, welche die Kosten für die erfolgreiche Vermittlung tragen. Mit dem Absenden der Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten im Rahmen unserer Vermittlertätigkeit elektronisch verarbeitet und gespeichert werden.

PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG Müllerstraße 153a-154 13353 Berlin Sophia Fröhlich

Veröffentlicht am 2025-11-21

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